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資訊動態(tài)

海亮股份 “2014年總結表彰暨2015年經營責任簽約”會議成功召開

TIME:2015/02/13

 

 

29日,海亮股份在海亮花園酒店影視廳成功召開了“2014年總結表彰暨2015年經營責任簽約”會議。   

出席此次會議的領導有海亮集團董事長馮亞麗,海亮股份董事長曹建國、總經理朱張泉,各事業(yè)部、子公司總經理、副總經理,股份總部各職能部門負責人,各單位職能部門主管等中高層管理人員及2014年海亮股份杰出員工、先進個人和先進集體代表共計173人參加了會議。

會議上,首先由質量管理中心、采購管理中心、人力資源中心等職能部門分別進行部門工作匯報。隨后國貿公司、科宇公司、盤管事業(yè)部、銅管道事業(yè)部、上海銅業(yè)、越南銅業(yè)、安徽銅業(yè)、上越營銷中心、環(huán)境材料等單位分別就2014年生產經營情況做了詳細匯報,并介紹了2015年工作計劃。

隨后,朱總對海亮股份2014年度經營情況做了全面總結,從2014年度國內外經濟形勢、行業(yè)形勢、競爭對手經營狀況等方面對宏觀經濟形勢進行了全面的剖析,對公司2014年度取得的經營業(yè)績、主要管理工作進行了詳細的闡述,指出了公司在2014年度工作中存在的不足與問題,對2015年工作進行了部署,要求在2015年工作中重點做好新項目建設推動 、管理模式標準化推進、成本中心考核模式推廣、 基礎管理水平持續(xù)提升、 人才培養(yǎng)與儲備、 激勵考核機制優(yōu)化 、文化建設等7個方面工作。

海亮股份董事長曹建國發(fā)表了《堅持走“創(chuàng)新引領型、質量效益型”發(fā)展道路不動搖》為主題的講話。要求從管理創(chuàng)新、技術創(chuàng)新、產品創(chuàng)新、發(fā)展模式創(chuàng)新著手,充分利用現(xiàn)有資源,特別強調要以質量為主導,建立相互協(xié)同的長效機制,以實現(xiàn)海亮股份持續(xù)發(fā)展。

集團董事長馮亞麗在聽取匯報后發(fā)表了重要講話,馮董事長對海亮股份近年來在經濟不景氣的大環(huán)境下經營業(yè)績依舊能不斷攀升且在行業(yè)中一枝獨秀給予了褒獎,高度贊揚了公司在精細化管理、成本管控、風險預防等方面所做的努力,并對海亮股份未來的發(fā)展提出了更高的要求和期望。

會議還對有15名有色金屬板塊杰出員工、2014年度先進個人和先進集體進行了表彰。2014年度業(yè)績突出的銅管道事業(yè)部榮獲海亮股份2014年度突出貢獻獎,并給予200萬重獎。之后總經理朱張泉代表公司與各利潤中心簽訂2015年經營責任協(xié)議。

相信通過此次大會的成功召開,海亮股份全體員工將收獲更多的信心,在2015年的工作中努力拼搏,迎接挑戰(zhàn),發(fā)展的號角已經吹響,希望我們海亮股份人要激情滿懷、迎難克艱,做到團結一致、齊心協(xié)力,將目標轉化為實際行動,積極面對新形勢,努力適應新常態(tài),實現(xiàn)海亮股份的跨越式成長。

 

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